Quanto menos sabemos, mais espertos acreditamos! (O efeito Dunning-Kruger)
"Sabendo que você sabe o que sabe e não sabe o que não sabe; aqui está o verdadeiro conhecimento "
(Confúcio)
Você já pensou em por que pessoas com menos habilidades e habilidades tendem a superestimar sua inteligência e pessoas com mais habilidades são subestimadas??
Em 1995, um ladrão de Pittsburgh chamado McArthur Wheeler roubou dois bancos em plena luz do dia. Quando ele foi preso pela polícia e mostrou-lhe as imagens das câmeras de segurança, Ele ficou surpreso ao saber que o suco de limão não o tornava invisível. Este ato mostra como às vezes pensamos que somos mais inteligentes quanto menos conhecemos e menos habilidades temos.
O fenômeno que faz com que pessoas com menos habilidades criem o mais inteligente é chamado de "efeito Dunning-Kruger" e foi descrito por cientistas da Universidade de Cornell (Nova York, EUA), Justin Krugger e David Dunning, que conduziram estudo para mostrar como pessoas com pouco conhecimento tendem sistematicamente a pensar que sabem muito mais do que sabem e se consideram mais inteligentes do que outras pessoas mais preparadas.
Para realizar o estudo, eles recorreram a estudantes da Universidade de Cornell e avaliaram vários aspectos, como humor, raciocínio lógico e gramática. Inicialmente, os comediantes profissionais foram convidados a avaliar a graça de trinta piadas e, em seguida, pediu a um grupo de alunos para realizar a mesma avaliação. Como esperado, a maioria pensou que sua capacidade de julgar o que é engraçado estava acima da média.
Após o estudo do humor, foi realizado um estudo sobre lógica e gramática e os resultados foram os mesmos: as pessoas que obtiveram resultados piores foram aquelas que pensaram que o melhor conceito que tinham de si e do mais inteligente era considerado.
O estudo foi publicado em dezembro de 1999 no Journal of Personality and Social Psychology..
Seus resultados foram os seguintes:
1. Indivíduos incompetentes tendem a superestimar sua própria habilidade. Indivíduos incompetentes são incapazes de reconhecer a capacidade dos outros. Indivíduos incompetentes são incapazes de reconhecer sua extrema inadequação. Se eles puderem ser treinados para melhorar substancialmente seu próprio nível de habilidade, esses indivíduos podem reconhecer e aceitar sua falta de habilidades anteriores..
Por que isso??
Esse fenômeno ocorre devido a uma percepção irreal, porque as habilidades necessárias para fazer algo certo são precisamente as habilidades necessárias para saber como estou. Por exemplo, se meu nível de ortografia for muito baixo, a única maneira de perceber isso é conhecer as regras de ortografia..
Dessa forma, com a passagem do tempo e o estudo da ortografia, ficarei ciente dos meus erros. Nestes casos, há também um duplo déficit, já que não estou ciente de que não apenas sou incompetente com a ortografia, mas também não tenho as habilidades e conhecimentos necessários sobre ortografia..
Então, em vista de tudo o que precede, vale a pena perguntar: Como sei se não tenho habilidades em determinado assunto??
Em geral, devemos comparar o que sabemos com as regras sobre um determinado assunto e tentar ser objetivo. Por exemplo, se eu quiser avaliar meu conhecimento de matemática, terei que estudar as regras de matemática e, assim, poderei avaliar minhas habilidades nessa área..
Como podemos superar nossa falta de habilidades??
Em primeiro lugar devemos ser autocríticos e receptivos às críticas e opiniões dos outros. Muitas vezes supervalorizamos nosso conhecimento e não ouvimos outras pessoas que podem ter opiniões e habilidades diferentes que podem nos enriquecer e das quais podemos aprender..
Por outro lado, devemos estar atentos ao nosso modo de tomar decisões. O que eu uso para tomar uma decisão?? Na minha intuição, no conhecimento que não possuo, nas minhas opiniões? Precisamos estar alertas porque podemos estar superestimando nossos conhecimentos e habilidades.
"Muitas das dificuldades que o mundo atravessa se devem ao fato de os ignorantes estarem completamente seguros e os inteligentes estarem cheios de dúvidas"
(Bertrand Russell)
Em qualquer caso, o efeito Dunning-Kruger nada mais é do que uma afirmação da famosa frase de Charles Darwin "A ignorância gera mais confiança do que conhecimento".
Portanto, é necessário que façamos uma reflexão: Nós ignoramos nossa própria ignorância?